{"id":252310,"date":"2023-06-29T13:17:08","date_gmt":"2023-06-29T13:17:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/?post_type=content&#038;p=252310"},"modified":"2023-06-29T13:17:08","modified_gmt":"2023-06-29T13:17:08","slug":"temperatuur","status":"publish","type":"content","link":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/","title":{"rendered":"Veiligheid temperatuur: hoe meten op de werkvloer?"},"content":{"rendered":"\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_75 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Inhoud<\/p>\n<label for=\"ez-toc-cssicon-toggle-item-68aa5677bd452\" class=\"ez-toc-cssicon-toggle-label\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/label><input type=\"checkbox\"  id=\"ez-toc-cssicon-toggle-item-68aa5677bd452\" checked aria-label=\"Aan-\/uitzetten\" \/><nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Gevolgen_of_risicos_van_een_te_warme_werkvloer_hittestress\" >Gevolgen of risico\u2019s van een te warme werkvloer: hittestress<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#1_Warmte-uitslag\" >1. Warmte-uitslag<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#2_Hittekrampen\" >2. Hittekrampen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#3_Hitte-uitputting\" >3. Hitte-uitputting<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#4_Hitteberoerte\" >4. Hitteberoerte<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Hoe_als_werkgever_anticiperen_op_hitte\" >Hoe als werkgever anticiperen op hitte?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#1_Herplannen_van_het_werk\" >1. Herplannen van het werk<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#2_Voorzie_een_aantal_handige_hulpmiddelen\" >2. Voorzie een aantal handige hulpmiddelen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#3_Technische_aanpassingen\" >3. Technische aanpassingen<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Hoe_en_wanneer_treden_de_juiste_maatregelen_in_voege\" >Hoe en wanneer treden de juiste maatregelen in voege?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Thermisch_welbevinden_wat_kan_een_werkgever_doen\" >Thermisch welbevinden: wat kan een werkgever doen?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Meer_weten_Vind_de_juiste_specialist_voor_info_en_advies_op_maat\" >Meer weten? Vind de juiste specialist voor info en advies op maat<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#FAQ\" >[FAQ]<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-14\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Wat_is_een_werkgever_wettelijk_verplicht_bij_warm_weer\" >Wat is een werkgever wettelijk verplicht bij warm weer?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-15\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Vanaf_welke_temperatuur_is_het_niet_meer_veilig_kan_u_werk_weigeren_en_mag_u_naar_huis\" >Vanaf welke temperatuur is het niet meer veilig, kan u werk weigeren en mag u naar huis?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-16\" href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/#Waarom_wordt_temperatuur_met_de_WBGT-index_gemeten\" >Waarom wordt temperatuur met de WBGT-index gemeten?<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Gevolgen_of_risicos_van_een_te_warme_werkvloer_hittestress\"><\/span>Gevolgen of risico\u2019s van een te warme werkvloer: hittestress<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Op warme dagen zijn er signalen dat het lichaam aangeeft moeite te hebben met de hoge temperaturen. Het ontstaan van <strong>concentratie-<\/strong> en <strong>slaapproblemen <\/strong>wordt vaak in verband gebracht met een warme omgeving. Daarnaast zijn <strong>lusteloosheid <\/strong>en een <strong>benauwd gevoel<\/strong> veelvoorkomende aandachtpunten.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1_Warmte-uitslag\"><\/span>1. Warmte-uitslag<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Warmte-uitslag, ook wel <strong>zweetuitslag <\/strong>genoemd kan bij iedereen optreden. Het is een uitslag die ontstaat na blootstelling aan te veel warmte. De oorzaak van de warme, jeukende bultjes is een verstopping van de afvoergangen van de zweetklieren. De langdurige natte huid zorgt daardoor voor een brandend en jeukend gevoel.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2_Hittekrampen\"><\/span>2. Hittekrampen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Spierkrampen<\/strong>, meestal ter hoogte van de kuitspieren, komen voor bij overvloedig zweten in combinatie met zware fysieke inspanning. Rust laat de hittekrampen snel verdwijnen.\u00a0<\/p>\n\n\n<div class=\"extra-info\"><strong>Tip:<\/strong> hittekrampen kunnen voorkomen worden door 0,1 % zoutwater te drinken.<\/div>\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3_Hitte-uitputting\"><\/span>3. Hitte-uitputting<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Bij langdurige blootstelling aan een te warme temperatuur kan hitte-uitputting ontstaan. De uitdroging van het lichaam zorgt voor <strong>duizeligheid<\/strong>, <strong>vermoeidheid <\/strong>en <strong>misselijkheid<\/strong>. Om deze voorbode van een hitteberoerte op te lossen wordt het opzoeken van een koele plek en kleine hoeveelheden water drinken aangeraden.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4_Hitteberoerte\"><\/span>4. Hitteberoerte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Hitteberoerte of hitteslag kan volgen op een hitte-uitputting. Het ontstaat na langdurige blootstelling aan te hoge temperaturen en kan ernstige complicaties met zich meebrengen. Deze medische urgentie kan, indien onbehandeld, in korte tijd zelfs tot de dood leiden. <\/p>\n\n\n\n<p>Symptomen kunnen zijn: een <strong>verhoogd hartritme<\/strong>, <strong>onrust<\/strong>, <strong>warme en rode huid<\/strong>, <strong>hoofdpijn<\/strong>, <strong>braken <\/strong>en zelfs <strong>bewustzijnsverlies <\/strong>. Zorg bij het vermoeden van een hitteberoerte zo snel mogelijk voor een koude omgeving, koel de persoon af en bel 112.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n                <div class='bobex-cta-block' style='\n            --button-bg-color: #e13c0e;\n            --button-text-color: #ffffff;\n            --banner-bg-color: #aad4e6;\n            --arrow-main-bg-color: #aad4e6;\n            --arrow-secondary-bg-color: #e5f2f7;\n            --banner-title-color: #10375e;\n            --arrow-title-color: #10375e;\n            --banner-text-color: #545454;\n            --arrow-text-color: #545454;         \n            --invert-range: 0deg;\n        '>\n                    <div class='cta-banner'>\n                        <div class='h3'>Meer weten over een gezonde werktemperatuur?<\/div>\n                        <div class='text-color'>Vraag hier gratis advies aan experten<\/div>\n                        <span>\n                            <img src='https:\/\/www.bobex.be\/wp-uploads\/sites\/2\/arrow-cta-box.png' alt='arrow' class='img-color'\/>\n                            <a class='cta-button-rounded' href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/\">Ontvang offertes<\/a>\n                        <\/span>   \n                    <\/div>\n                <\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Hoe_als_werkgever_anticiperen_op_hitte\"><\/span>Hoe als werkgever anticiperen op hitte?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Het is als werkgever belangrijk maatregelen te nemen om de werkplek niet te warm of te koud te laten worden.&nbsp; Een te warme werkomgeving zorgt voor een verminderde productiviteit en de kans op werkgerelateerde ongelukken wordt groter. Een te hoge temperatuur vermijden is absoluut gewenst om gezondheidsklachten en -schade te voorkomen.&nbsp;<\/p>\n\n\n<div class=\"extra-info\"><strong>Tip:<\/strong> Geef extra aandacht aan de veiligheid van kwetsbare personen: medewerkers met een slechte fysieke conditie, hartproblemen, diabetes enzovoort.<\/div>\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1_Herplannen_van_het_werk\"><\/span>1. Herplannen van het werk<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Werkzaamheden anders inplannen kan een groot verschil maken. De duur van de handelingen inkorten of afwisselen met werk op een koele plaats kan al voldoende zijn om klachten te voorkomen. <\/p>\n\n\n\n<p>Las voldoende rustmomenten in en zorg voor een hitteprotocol volgens een strak tijdsschema. Organisatorische maatregelen zijn van groot belang om in te spelen op de thermische belasting van werknemers.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2_Voorzie_een_aantal_handige_hulpmiddelen\"><\/span>2. Voorzie een aantal handige hulpmiddelen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Naast inspelen op de omgevingstemperatuur, kunnen nog <strong>bijkomende maatregelen <\/strong>genomen worden:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Verfrissende dranken kosteloos beschikbaar stellen<\/li>\n\n\n\n<li>Beschermende, luchtige kledij voorzien<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3_Technische_aanpassingen\"><\/span>3. Technische aanpassingen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Als werkgever kan u een <strong>risicoanalyse <\/strong>en <strong>klimaatstudie <\/strong>uitvoeren om zo nuttige <strong>technische aanpassingen <\/strong>in het kantoor toe te kunnen passen. Mogelijke aanpassingen zijn:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Kunstmatige ventilatie<\/li>\n\n\n\n<li>Schermen om warmteaanbreng van buiten te verminderen<\/li>\n\n\n\n<li>Isolatie<\/li>\n\n\n\n<li>Opvangen en afzuigen van warme en vochtige gassen en damp.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" src=\"https:\/\/www.bobex.be\/wp-uploads\/sites\/5\/Te-warm-op-het-werk-1024x538.jpg\" alt=\"Te warm op het werk\" class=\"wp-image-252319\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Hoe_en_wanneer_treden_de_juiste_maatregelen_in_voege\"><\/span>Hoe en wanneer treden de juiste maatregelen in voege?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Wanneer preventiemaatregelen in acht genomen moeten worden, hangt af van de <strong>intensiteit <\/strong>van de <strong>fysieke arbeidsbelasting<\/strong>. Dit kan makkelijk achterhaald worden met behulp van enkele voorbeelden:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Lichte <\/strong>arbeid (L): kantoorarbeid, besturen van een wagen<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Middelmatig zware<\/strong> arbeid (M): werken met middelzwaar handgereedschap, rijden met vrachtauto<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Zware <\/strong>arbeid (Z): Zware materialen dragen, duwen zwaarbeladen kar<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Zeer zware <\/strong>arbeid (Z): krachtig graven of spitten, traplopen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Bij twijfel tot welke categorie werknemers behoren dient steeds de zwaarste categorie te worden aangehouden.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>De maximale Wet Bulb Globe Temperature (WBGT) en minimale luchttemperatuur zijn <strong>referentietemperaturen\u00a0<\/strong>aan welke werknemers kunnen worden blootgesteld <strong>zonder lichamelijke schade<\/strong> te ondervinden:<\/p>\n\n\n<table class=\"table table-striped\">\n<tbody>\n<tr>\n<th>Fysieke werkbelasting<\/th>\n<th>Maximale WGBT-index<\/th>\n<th>Minimale luchttemperatuur<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Lichte arbeid<\/td>\n<td>29 \u00b0C<\/td>\n<td>16 \u00b0C &#8211; 18 \u00b0C<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Middelmatig zware arbeid<\/td>\n<td>26 \u00b0C<\/td>\n<td>14 \u00b0C<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Zware arbeid<\/td>\n<td>22 \u00b0C<\/td>\n<td>&nbsp;12 \u00b0C<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Zeer zware arbeid<\/td>\n<td>18 \u00b0C<\/td>\n<td>10 \u00b0C<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n<p>De <strong>WBGT-index<\/strong> houdt niet enkel rekening met de omgevingstemperatuur, maar neemt ook de relatieve luchtvochtigheid in beschouwing. Is er stralingswarmte? Dan is dit een bijkomende belastende factor.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Rusttijden&nbsp;<\/strong>volgende op het overschrijden van de maximale WGBT-waarden staan in onderstaande tabel:<\/p>\n\n\n<table class=\"table table-striped\">\n<tbody>\n<tr>\n<th>Afwisseling werk &#8211; rust<\/th>\n<th>L<\/th>\n<th>M<\/th>\n<th>Z<\/th>\n<th>ZZ<\/th>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>45 min. &#8211; 15 min.<\/td>\n<td>29,5 \u00b0C<\/td>\n<td>27 \u00b0C<\/td>\n<td>23 \u00b0C<\/td>\n<td>19 \u00b0C<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>30 min. &#8211; 30 min.<\/td>\n<td>30 \u00b0C<\/td>\n<td>28 \u00b0C<\/td>\n<td>24,5 \u00b0C<\/td>\n<td>21 \u00b0C<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n<p>Voorzorgmaatregelen die genomen moeten worden bij zowel een te hoge WBGT als wanneer de temperatuur lager is dan de referentietemperatuur staan uitgebreid omschreven in <strong>boek V van de codex over het welzijn op het werk<\/strong>. Deze maatregelen omvatten technische maatregelen die inspelen op de omgevingstemperatuur, aanpassing arbeidsmiddelen of werkmethodes, beperking duur en intensiteit van de blootstelling enzovoort.<\/p>\n\n\n<div class=\"extra-info\"><strong>Tip:<\/strong> Invoer van de concrete preventiemaatregelen om werknemers te beschermen gebeurt steeds in overleg met de bevoegde preventieadviseur.<\/div>\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n                <div class='bobex-cta-block' style='\n            --button-bg-color: #e13c0e;\n            --button-text-color: #ffffff;\n            --banner-bg-color: #aad4e6;\n            --arrow-main-bg-color: #aad4e6;\n            --arrow-secondary-bg-color: #e5f2f7;\n            --banner-title-color: #10375e;\n            --arrow-title-color: #10375e;\n            --banner-text-color: #545454;\n            --arrow-text-color: #545454;         \n            --invert-range: 0deg;\n        '>\n                    <div class='cta-arrow-text d-flex d-lg-none'>\n                        <a class='' href='https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/'>Ontvang offertes<\/a>\n                    <\/div>\n                    <div class='d-none d-lg-flex flex-no-wrap'>\n                        <div class=\"col-7 cta-arrow-text d-flex text-color\">\n                            <div class=\"m-auto\">\n                                <div class=\"h3\">Op zoek naar een specialist?<\/div>\n                                <div class='text-color'>Ontvang gratis en vrijblijvend advies<\/div>\n                            <\/div>\n                        <\/div>\n                        <div class='cta-arrow-link col-5'>\n                            <a class='cta-button-rounded' href=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/\">Ontvang offertes<\/a>\n                        <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Thermisch_welbevinden_wat_kan_een_werkgever_doen\"><\/span>Thermisch welbevinden: wat kan een werkgever doen?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Het thermische welbevinden is voor iedereen anders. Een werkomgeving waar iedereen volledig tevreden is met het klimaat zal nooit gebeuren. Heeft meer dan 10 % van de mensen klachten? Dan is het tijd om het thermische welbevinden te verhogen. <\/p>\n\n\n\n<p>Hieronder enkele maatregelen die u als werkgever kan ondernemen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Zorg dat medewerkers de temperatuur zelf kunnen aanpassen<\/li>\n\n\n\n<li>Voorzie ramen die te openen zijn<\/li>\n\n\n\n<li>Installeer zonnewering om rechtstreekse zonne-instraling tegen te houden<\/li>\n\n\n\n<li>Isoleer een koude vloer of zorg voor vloerverwarming<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Naast al deze praktische aanpassingen in de werkomgeving kan het thermische welbevinden verhoogd wordt met behulp van planten. Ondanks dat ze niet rechtstreeks bijdragen aan een aangenamere temperatuur zorgen ze voor een positieve impact op de omgeving en ervaring van de werknemers.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" src=\"https:\/\/www.bobex.be\/wp-uploads\/sites\/5\/Plant-in-kantoor-omgevingskwaliteit-1024x538.jpg\" alt=\"Planten op kantoor voor positieve impact\" class=\"wp-image-252316\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Meer_weten_Vind_de_juiste_specialist_voor_info_en_advies_op_maat\"><\/span>Meer weten? Vind de juiste specialist voor info en advies op maat<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Zorg voor een veilige werkomgeving voor uw werknemers door de temperatuur op de werkvloer optimaal te houden. <\/p>\n\n\n\n<p>Ontdek via onderstaand formulier hoe u met behulp van organisatorische maatregelen, technische aanpassingen en andere hulpmiddelen de productiviteit kan verhogen en de veiligheid waarborgen. Investeer in thermisch welbevinden en cre\u00eber een comfortabele werkomgeving.<\/p>\n\n\n\n                <div id=\"ppp\" class=\"bob-form-wrapper bob-inline-form\"\n                    data-ajax_url=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-admin\/admin-ajax.php\"\n                    data-fa_a=\"\"\n                    data-fa_b=\"\"\n                ><div><div class=\"row mx-auto mb-2\" style=\"max-width: 900px;\">\n\t\t<div class=\"col-md-4\"><i class=\"mr-1 fas fa-check\" style=\"color:green;\"><\/i>Gratis offertes<\/div>\n\t\t<div class=\"col-md-4\"><i class=\"mr-1 fas fa-check\" style=\"color:green;\"><\/i>Volledig vrijblijvend<\/div>\n\t\t<div class=\"col-md-4\"><i class=\"mr-1 fas fa-check\" style=\"color:green;\"><\/i>Erkende vakmannen uit uw buurt<\/div>\n\t<\/div><\/div><div class=\"size-wrapper\" style=\"--top_color:#175da6;--title_color:white;--title_font_size:20px;--title_font_family:Poppins, sans-serif;--font_size_body:16px;--font_family_body:Roboto, sans-serif;--main_color:#545454;--main_bg_color:white;--main_border_color:none;--main_font_family:Roboto, sans-serif;--footer_color:black;--footer_bg_color:#d7ffdc;--button_border_color: 1px solid none;--button_bg_color:orangered;--button_text_color:white;--border_radius:0px;--question_strip_color:#e5f2f7;--shadow: 1px 1px 9px 1px #0003;\">\n            <div class=\"bob-form my-5 bob-form-100128\" >\n            <div class=\"form-questions\"><div class=\"form-title\" >Omschrijf uw aanvraag<div class=\"form-title-info-line\"><div class=\"\">Beantwoord enkele korte vragen en kom in contact met betrouwbare vakspecialisten. We vragen uw adresgegevens zodat we specialisten kunnen selecteren die actief zijn in uw regio.<\/div><\/div><\/div>\n            <div class=\"bob-form-content\">\n                <form id=\"bob-form\" class=\"bob-form-tag\" action=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-admin\/admin-ajax.php?action=bobex-form-validation\" method=\"post\">\n        <input type=\"hidden\" name=\"newform\" value=\"true\">\n        <input type=\"hidden\" name=\"lead-validation-nonce\" value=\"a69a9baf2d\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"aff\" value=\"minisite\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"utm_source\" value=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/v2\/content\/252310\">\n        <input class=\"bobx\" name=\"bobx\" value=\"\">\n        <input type=\"hidden\" name=\"sessionType\" value=\"B2B\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"utm_medium\" value=\"web\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"utm_campaign\" value=\"search\">\n        <input type=\"hidden\" name=\"rem_source\" value=\"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/welzijn-op-het-werk\/veiligheid\/temperatuur\/\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"pixel_id\" value=\"-1\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"tabo_id\" value=\"-1\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"click_id\" value=\"-1\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"session_var\" name=\"past_aff\" value=\"bobex\">\n        <input type=\"hidden\" class=\"form_context\" name=\"redirectTo\" value=\"BE\"><input type=\"hidden\" name=\"is_type_id\" value=\"true\"><input type=\"hidden\" name=\"typeid\" value=\"100128\"><input type=\"hidden\" name=\"input_names\" value=\"XML_extra_check,XML_extra_radio2,XML_extra_radio3,XML_remarks,\"><iframe class=\"bobex-pixel\" src=\"\" style=\"display:none;\"><\/iframe><div class='px-2 form_questions'>\n                        <div class=\"row\">\n                            <div class=\"question-title col-md-4\">1*. Heeft u reeds een dienst voor preventie en bescherming op het werk?<\/div>\n                            <div class=\"question-answer col-md-8\" style=\"position: relative;\">\n                    <div class=\"bob-form-checkbox\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-1-1\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"  onclick=\"checkboxTurnChecked(this)\"  type=\"checkbox\" name=\"XML_extra_check[]\" value=\"1\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-1-1\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Wij hebben een interne preventieadviseur<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-checkbox\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-1-2\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"  onclick=\"checkboxTurnChecked(this)\"  type=\"checkbox\" name=\"XML_extra_check[]\" value=\"2\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-1-2\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Wij hebben een externe preventieadviseur<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-checkbox\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-1-3\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"  onclick=\"checkboxTurnChecked(this)\"  type=\"checkbox\" name=\"XML_extra_check[]\" value=\"3\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-1-3\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Wij hebben nog geen adviseur en\/of zoeken advies of opleiding<\/span><\/label>\n                    <\/div><\/div><\/div><\/div><div class='px-2 form_questions'>\n                        <div class=\"row\">\n                            <div class=\"question-title col-md-4\">2*. Hoeveel medewerkers heeft u?<\/div>\n                            <div class=\"question-answer col-md-8\" style=\"position: relative;\">\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-2-1\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio2\" value=\"1\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-2-1\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Minder dan 5 medewerkers<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-2-2\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio2\" value=\"2\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-2-2\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >5 tot 15 medewerkers<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-2-3\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio2\" value=\"3\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-2-3\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >15 tot 50 medewerkers<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-2-4\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio2\" value=\"4\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-2-4\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >50 of meer medewerkers<\/span><\/label>\n                    <\/div><\/div><\/div><\/div><div class='px-2 form_questions'>\n                        <div class=\"row\">\n                            <div class=\"question-title col-md-4\">3*. Vanaf wanneer wenst u beroep te doen op een preventieadviseur?<\/div>\n                            <div class=\"question-answer col-md-8\" style=\"position: relative;\">\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-3-1\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio3\" value=\"1\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-3-1\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Zo snel mogelijk, binnen de 3 maanden<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-3-2\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio3\" value=\"2\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-3-2\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Binnen 3 tot 6 maanden<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-3-3\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio3\" value=\"3\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-3-3\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Na afloop van ons huidig contract<\/span><\/label>\n                    <\/div>\n                    <div class=\"bob-form-radio\" >\n                        <input id=\"68aa5677a997e-input-3-4\" class=\"inline-radio bob-form-input\" required=\"required\"   type=\"radio\" name=\"XML_extra_radio3\" value=\"4\" >\n                        <label \n                        for=\"68aa5677a997e-input-3-4\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\" >Ik weet het nog niet, graag advies<\/span><\/label>\n                    <\/div><\/div><\/div><\/div><div class='px-2 form_questions'>\n                    <div class=\"row\">\n                        <div class=\"question-title col-md-4\" >4. Bijkomende informatie<\/div>\n                        <div class=\"question-answer col-md-8\" style=\"position: relative;\"><textarea  class=\"bob-form-input\" placeholder=\"Beschrijf kort uw behoeften (producten, hoeveelheden, specificaties...). Dit helpt ons de juiste leveranciers te vinden en een passende offerte uit te werken.\"  name=\"XML_remarks\" id=\"bob-form-XML_remarks\"><\/textarea><\/div><\/div><\/div>\n                <div class=\"px-2 form_questions\">\n                    <div class=\"row\">\n                        <div class=\"col-md-12 question-title  mb-2\">5. Voeg foto&#8217;s en\/of bijlagen toe (Optioneel)\n                        <\/div>\n                        <div class=\"col-md-12\">\n                            <div class=\"box__input\" ondrop=\"drop(event)\" ondragover=\"allowDrop(event)\" ondragleave=\"removeDropFx(event)\" style=\"background-color: #eaf2fd !important;\">\n                                <input type=\"file\" class=\"file__input\" name=\"attachments[]\" id=\"attachments\" multiple=\"multiple\" accept=\"image\/jpeg, image\/png, image\/gif, application\/pdf\" data-multiple-caption=\"{count} files selected\">\n                                <div class=\"\">\n                                    <label for=\"file\">\n                                        <strong>Kies een bestand <\/strong>of versleep het hierheen\n                                    <\/label>\n                                    <span class=\"box__button bobex-round-cta m-1 py-1\" style=\"mix-blend-mode:luminosity\"><i class=\"fas fa-cloud-upload-alt text-white\"><\/i> Uploaden<\/span>\n                                <\/div>\n                                <div class=\"row preview_wrapper m-0\"><\/div>\n                            <\/div>\n                            <div class=\"box__uploading\">Uploading\u2026<\/div>\n                            <div class=\"box__success\">Done!<\/div>\n                            <div class=\"box__error\">Error! <span><\/span>.<\/div>\n                        <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n            <div class=\"form-title subtitle\" >Uw gegevens<\/div>\n            <div class=\"px-2 pt-2\">    \n            <div class=\"row lead-info\">\n                <div class=\"col-md-6\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"firstName\" name=\"firstName\" placeholder=\"Voornaam\" required>\n                        <div class=\"valid-feedback\">\n                            Aangenaam!\n                        <\/div>\n                        <div class=\"invalid-feedback\">\n                            Gelieve uw voornaam in te voeren\n                        <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"col-md-6\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"lastName\" name=\"lastName\" placeholder=\"Achternaam\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Leuke naam!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Gelieve uw familienaam in te voeren\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"col-md-12\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"email\" class=\"form-control\" id=\"email\" name=\"email\" placeholder=\"E-mail\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Ziet er goed uit!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Vul een geldig e-mailadres in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"col-md-12\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"tel\" class=\"form-control\" id=\"phone\" name=\"phone\" placeholder=\"Telefoon\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Perfect, klaar voor verzending!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Vul een geldig telefoonnummer in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div><div class=\"col-md-12\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"companyName\" name=\"companyName\" placeholder=\"Bedrijfsnaam\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Top!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Voer een geldige bedrijfsnaam in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n                <input type=\"hidden\" name=\"companyType\" value=\"label.companytype.company\">\n                <div class=\"col-md-12\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"companyVat\" name=\"companyVat\" placeholder=\"BTW-nummer\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Prima!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Voer een geldige bedrijfs-btw in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>   <div class=\"col-md-12\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"companyAddress\" name=\"companyAddress\" placeholder=\"Adres\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Genoteerd!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Voer een geldig adres in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>    <div class=\"col-md-6\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\" type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"companyPostalCode\" name=\"companyPostalCode\" placeholder=\"Postcode\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Prima!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Voer een geldige postcode in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"col-md-6\">\n                    <div class=\"form-group\">\n                        <input value=\"\"  type=\"text\" class=\"form-control\" id=\"companyCity\" name=\"companyCity\" placeholder=\"Stad\" required>\n                            <div class=\"valid-feedback\">\n                                Goed gedaan!\n                            <\/div>\n                            <div class=\"invalid-feedback\">\n                                Voer een geldige stad in\n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"col-12 mt-3\">\n                    <input name=\"promoOptin\" value=\"true\" id=\"68aa5677a997e-promoOptin\" type=\"checkbox\">\n                    <label for=\"68aa5677a997e-promoOptin\"><span style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\">Ik wens op de hoogte te blijven van mijn aanvraag en tips te ontvangen (sterk aanbevolen!)<\/span><\/label><\/div>\n                    <div class=\"col-12 mt-3 text-start\" style=\" font-family:Roboto, sans-serif;\">\n                        <input required=\"\" class=\"form_data_inputs mt-2\" name=\"acceptTerms\" id=\"acceptTerms\" type=\"hidden\" value=\"true\" placeholder=\"\">\n                        Door uw aanvraag in te dienen, gaat u akkoord met onze <span class='link_ob' data-link='aHR0cHM6Ly93d3cuYm9iZXguYmUvbmwtYmUvYWxnZW1lbmUtdm9vcndhYXJkZW4v'>algemene voorwaarden<\/span> en <span class='link_ob' data-link='aHR0cHM6Ly93d3cuYm9iZXguYmUvbmwtYmUvcHJpdmFjeWJlbGVpZC8=' target='_blank'>privacybeleid<\/span>.\n                    <\/div><\/div><\/div>\n            <div style=\"text-align: center;\" class=\"my-3\">\n                <button class=\"form-submit\" >Verzenden<\/button>\n            <\/div>\n            <\/form>\n           \n            <\/div>\n                <div class=\"form-footer\">\n                    <div class=\"bob-form-privacy-text\">\n                        <div style=\"float:left\">\n                            <i class=\"fa fa-lock\"><\/i>\n                        <\/div>\n                        <div style='padding-left:20px;font-size:12px !important;z-index: 10;'><b>Wij respecteren uw privacy<\/b><br> Na uw aanvraag brengen we u in contact met de beste leveranciers voor uw aanvraag. Overeenkomstig de europese GDPR wetgeving, kan u uw gegevens opvragen en wijzigen. Meer informatie vindt u in ons <span class=\"link_ob\" data-link=\"aHR0cHM6Ly93d3cuYm9iZXguYmUvbmwtYmUvcHJpdmFjeWJlbGVpZC8=\" target=\"_blank\" >privacybeleid<\/span> <\/div>\n                        <div style=\"padding-left: 15px;font-size: 0.8em !important;z-index: 10;\">\n                            \n                            <\/div>\n                    <\/div>\n                <\/div><\/div><div class=\"multiple_mini hidden\"> \n                <p class=\"multiple-title\">Bedankt voor het invullen van dit formulier<\/p>\n                <p>We nemen zo snel mogelijk contact met u op om u door te verwijzen naar de beste specialist die overeenkomt met uw aanvraag.<\/p>\n                    <div class=\"multiple_wrapper\">\n                        <div class=\"loader\"><\/div>\n                        <p class=\"multiple-title\" >Op zoek naar andere diensten?<\/p >\n                        <p class=\"multiple_text\">Wilt u andere offertes vergelijken of extra diensten verkennen? Laat het ons weten en we verbinden u snel met de beste leveranciers.<\/p>\n                        <div class=\"multiple_container\">\n                                <div class=\"single_multiple multiple_button\" data-typeid=\"11264\">\n                                    <i class=\"fa-3x cat icon-11264\"><\/i>\n                                    <span class=\"multiple_name\">Sociaal secretariaat<\/span>\n                                <\/div>\n                                <div class=\"single_multiple multiple_button\" data-typeid=\"11388\">\n                                    <i class=\"fa-3x cat icon-11388\"><\/i>\n                                    <span class=\"multiple_name\">Tankkaart<\/span>\n                                <\/div>\n                                <div class=\"single_multiple multiple_button\" data-typeid=\"10950\">\n                                    <i class=\"fa-3x cat icon-10950\"><\/i>\n                                    <span class=\"multiple_name\">Voertuiglokalisatie<\/span>\n                                <\/div>\n                                <div class=\"single_multiple multiple_button\" data-typeid=\"11285\">\n                                    <i class=\"fa-3x cat icon-11285\"><\/i>\n                                    <span class=\"multiple_name\">Vers fruit op kantoor<\/span>\n                                <\/div>\n                                <div class=\"single_multiple multiple_button\" data-typeid=\"10864\">\n                                    <i class=\"fa-3x cat icon-10864\"><\/i>\n                                    <span class=\"multiple_name\">Maaltijdcheques<\/span>\n                                <\/div>\n                                <div class=\"single_multiple multiple_button\" data-typeid=\"11451\">\n                                    <i class=\"fa-3x cat icon-11451\"><\/i>\n                                    <span class=\"multiple_name\">Call center (in-, outbound)<\/span>\n                                <\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"FAQ\"><\/span>[FAQ]<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-bobex-frequently-asked-questions bobex-faq-main-wrapper\">\n            <div class=\"bobex-simple-question-answer-block\">\n                <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__question\" style=\"background-color: #63b0d1!important; color: white!important;\">\n                    <h3 style=\"color: white!important; margin:unset; font-size:1.2rem;\" class=\"bobex-simple-question-answer-block__question__content\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Wat_is_een_werkgever_wettelijk_verplicht_bij_warm_weer\"><\/span>Wat is een werkgever wettelijk verplicht bij warm weer?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n                    <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__question__toggle\">+<\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__answer\" style=\"background-color: !important; color: black!important;\">\n                    <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__answer__content\">Is de temperatuur en de relatieve luchtvochtigheid te hoog, dan moet de werkgever maatregelen nemen. De Wet Bulb Globe Temperature index (WBGT) geeft aan hoeveel afwisseling er moet zijn tussen werkt en rust. Bij zwaarder werk zal er meer rust gegeven moeten worden in verhouding tot lichter werk. Maatregelen zijn uitgebreid terug te vinden in de codex over welzijn op het werk.<\/div>\n                    <div><\/div>\n                <\/div>\n            <\/div>\n        \n\n\n            <div class=\"bobex-simple-question-answer-block\">\n                <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__question\" style=\"background-color: #63b0d1!important; color: white!important;\">\n                    <h3 style=\"color: white!important; margin:unset; font-size:1.2rem;\" class=\"bobex-simple-question-answer-block__question__content\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Vanaf_welke_temperatuur_is_het_niet_meer_veilig_kan_u_werk_weigeren_en_mag_u_naar_huis\"><\/span>Vanaf welke temperatuur is het niet meer veilig, kan u werk weigeren en mag u naar huis?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n                    <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__question__toggle\">+<\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__answer\" style=\"background-color: !important; color: black!important;\">\n                    <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__answer__content\">De limiet van een veilige temperatuur is afhankelijk van het type werk dat uitgevoerd wordt. Deze limiet bestaat zowel voor warme als voor koude temperaturen. Als werknemer mag u niet zelf beslissen het werk te verlaten vanaf een bepaalde temperatuur. Wordt de limiet van veilige temperatuur overschreden dan dient de werkgever binnen de 48 uur maatregelen te nemen. Indien dit niet gebeurt kan de werknemer terecht bij een preventieadviseur of vertrouwenspersoon<\/div>\n                    <div><\/div>\n                <\/div>\n            <\/div>\n        \n\n\n            <div class=\"bobex-simple-question-answer-block\">\n                <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__question\" style=\"background-color: #63b0d1!important; color: white!important;\">\n                    <h3 style=\"color: white!important; margin:unset; font-size:1.2rem;\" class=\"bobex-simple-question-answer-block__question__content\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Waarom_wordt_temperatuur_met_de_WBGT-index_gemeten\"><\/span>Waarom wordt temperatuur met de WBGT-index gemeten?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n                    <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__question__toggle\">+<\/div>\n                <\/div>\n                <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__answer\" style=\"background-color: !important; color: black!important;\">\n                    <div class=\"bobex-simple-question-answer-block__answer__content\">De Wet Bulb Globe Temperature index of WBGT-index geeft de drempelwaarde weer waarop er ingegrepen hoort te worden bij het bereiken van een onveilige temperatuur. Koude temperaturen worden gemeten met een gewone thermometer. Warme temperaturen vereisen een &#8216;vochtige globethermometer&#8217; aangezien niet enkel de temperatuur, maar ook de relatieve luchtvochtigheid een rol speelt.\u00a0<\/div>\n                    <div><\/div>\n                <\/div>\n            <\/div>\n        <\/div>\n\n                    <script type=\"application\/ld+json\">\n                        {\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@type\":\"FAQPage\",\"mainEntity\":[{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Wat is een werkgever wettelijk verplicht bij warm weer?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Is de temperatuur en de relatieve luchtvochtigheid te hoog, dan moet de werkgever maatregelen nemen. De Wet Bulb Globe Temperature index (WBGT) geeft aan hoeveel afwisseling er moet zijn tussen werkt en rust. Bij zwaarder werk zal er meer rust gegeven moeten worden in verhouding tot lichter werk. Maatregelen zijn uitgebreid terug te vinden in de codex over welzijn op het werk.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Vanaf welke temperatuur is het niet meer veilig, kan u werk weigeren en mag u naar huis?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"De limiet van een veilige temperatuur is afhankelijk van het type werk dat uitgevoerd wordt. Deze limiet bestaat zowel voor warme als voor koude temperaturen. Als werknemer mag u niet zelf beslissen het werk te verlaten vanaf een bepaalde temperatuur. Wordt de limiet van veilige temperatuur overschreden dan dient de werkgever binnen de 48 uur maatregelen te nemen. Indien dit niet gebeurt kan de werknemer terecht bij een preventieadviseur of vertrouwenspersoon\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Waarom wordt temperatuur met de WBGT-index gemeten?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"De Wet Bulb Globe Temperature index of WBGT-index geeft de drempelwaarde weer waarop er ingegrepen hoort te worden bij het bereiken van een onveilige temperatuur. Koude temperaturen worden gemeten met een gewone thermometer. Warme temperaturen vereisen een 'vochtige globethermometer' aangezien niet enkel de temperatuur, maar ook de relatieve luchtvochtigheid een rol speelt.\\u00a0\"}}]}\n                    <\/script>\n                ","protected":false},"featured_media":0,"parent":244262,"template":"","meta":{"business":"226614","footnotes":""},"class_list":["post-252310","content","type-content","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/content\/252310","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/content"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/types\/content"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/content\/252310\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":252445,"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/content\/252310\/revisions\/252445"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/content\/244262"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bobex.be\/nl-be\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=252310"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}